Candidates
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2025年初選
第401號高線(Highline)校區
第4號董事區
幾十年來,這個校區把所有事情都放在第一位,除了教育之外,讓我們的孩子失望了。現在是把學術放在第一位的時候了。我競選高線(Highline)學校董事會是為了確保所有學生 - 我和您的 - 都能更好地為未來做準備。
作為職業學校的畢業生,我運用現實世界的技能建立了成功的事業。我的家族有四代都住在高線校區,我自己擁有超過20年的豐富經驗,並將所受的教育運用到自己的生活中。無論學生選擇上大學、從事行業或接受職業培訓,他們都應該擁有成功的機會。我們的孩子沒有幾十年的時間等待 - 我們必須現在讓他們的教育可行。
有些人歸咎於教師工會。這不公平。身為一名自豪的工會會員,我親眼目睹了工會如何支持發展和機會。真正的問題是領導不力和優先事項的錯誤。學生應該得到一個傾聽、引領、並將學習放在首位的董事會。
我曾擔任過教師、青年領袖、教練和指導員。我非常關心我們的學生 - 但80%的學生都落後了。我將恢復穩定,提高學術水平,並為教師和家庭提供支援。請幫助我幫助我們的社區和孩子。現在是他們的時間。投票給Ken Kemp。
我正在競選高線(Highline)公立學校董事會董事,因為我相信每個學生都應該有茁壯成長的機會。
身為公立學校的驕傲畢業生、家中第一代大學畢業生和墨西哥移民父母的女兒,我了解教育改變生命的力量。
我是三個孩子的母親,他們現在和將來都會是HPS的學生,我深深地致力於他們的未來以及我們校區所有學生的未來。我希望每個學生都能感受到自己的價值,並透過有意義的學習和成長與成功的機會為自己的未來做好準備。
我曾擔任助理教師,現在在華盛頓大學任教。HPS教育工作者在幫助學生茁壯成長方面發揮關鍵作用。他們需要支持和資源來盡力完成工作。家庭和社區是我工作的核心。我在一家為無家可歸家庭提供服務的非營利組織工作,其中許多家庭的學生就讀於HPS。當家庭和社區茁壯成長時,學生也會茁壯成長。讓我們建立一個連結學校、家庭和社區資源的生態系統。身為您現任的校董事會董事,我請求您在這次選舉中投票。我們可以共同建立我們學生應得的學校。
我們應該擁有這樣的領導者:承認並尊重人們的不同背景和經驗,讚賞文化和種族差異,並將其作為優勢,創造一個包容的環境,讓每個人都能在學習中茁壯成長。我們需要有遠見的領導,他們能放眼未來,並展望打破平等教育機會障礙的未來
我出生並成長於西非迦納(Ghana),18歲時為了上大學而移居美國。我和我的家人在華盛頓生活了11年,正在養育兩個出色的孩子。我在學校和工作上的經驗讓我深刻體會到教育的價值。
在我的整個職業生涯中,我有幸與不同的團隊和關係人密切合作。這些經驗使我掌握了應對複雜挑戰、創造包容性環境和推動有意義改革的技能。
擔任校區董事會成員,我的目標是通過建立學校、家庭和社區之間的強大伙伴關係來加強社區參與,藉此支持學生的成功和福祉,並增加教育機會,確保所有學生都能獲得在學業和個人方面取得成功所需的資源和支持。